Change Management

Veränderungen bedeuten für Unternehmen oft eine große Herausforderung. Mit unserem Change Management begleiten wir Sie bei einem fließenden Wandel, durch den Sie neue Ziele und Prozesse einführen können, ohne Ihre bisherige Dynamik einzubüßen.

 

Einige Beispiele für unsere Leistungen im Change Management sind:

  • Begleitung von Maßnahmen zur (kulturellen) Veränderung
  • Ausarbeitung und Verankerung des Zielbildes
  • Gestaltung der internen Kommunikation in Veränderungsprojekten
  • Aufsetzen neuer Prozesse und Ausarbeitung organisationeller Veränderungen
  • Moderation von impulsgebenden Workshops
  • Systemisch-konstruktivistisches Coaching

In diesem Schwerpunkten können Sie uns in verschiedenen Rollen einsetzen, vom Prozessoptimierer über Moderator bis hin zum Change Manager.

Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.

 

Professionelle Personalvermittlung


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